22.10
Вопрос #61250
Могу ли взять оплачиваемый отпуск
Автор:
Екатерина ,
Город: Псков / обл Псковская,
22.10.2021 08:55:22
Суть вопроса:
Доброе утро! Работаю в организации 2 года. Летом отгуляла ежегодный оплачиваемый отпуск и 23.08.08 вышла на работу. Подскажите, пожалуйста, могу ли я взять оплачиваемый отпуск хотя бы на 4 дня с 15 ноября этого года? Или на данный момент положен только отпуск за свой счет? Возможно играет роль то, что на данный момент я беременна. Руководство пока не в курсе, но в ближайшее время думаю сообщить. В отпуск по БиР ухожу в феврале.
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
22.10.2021 11:10
Здравствуйте Екатерина!
Все вопросы по предоставлению отпуска решаются с работодателем. Если вы работали 2 года и только в этом году пошли в отпуск, то никаких рисков у работодателя нет, т.е. у вас есть дни положенного отпуска.
26.10.2021 08:51
Здравствуйте! Возможно, за первый год работы положенный отпуск вам компенсировали денежной выплатой? В любом случае, отпуск предоставляется, согласно графика отпусков организации. Согласно ст. 122 ТК РФ право на ежегодный, оплачиваемый отпуск имеют сотрудники, проработавшие на предприятии не менее 6 мес. Однако, по соглашению Сторон, оплачиваемый отпуск может быть предоставлен ранее установленного срока.
Другие вопросы:
#68546
06.06.2024 (15:54)
Локомотивные бригады ржд
Без ведома Машиниста, и помощника машиниста расписали из состава локомотивной бригады, куда жаловаться куда обращаться и на что ссылаться? Спасибо за ответ
#68522
28.05.2024 (17:51)
Заявление на повышение зп
Подскажите образец заявление на повышение заработной платы
#68483
14.05.2024 (13:23)
Увольнение или сокращение сотрудника
Добрый день! Подскажите как можно на законных основаниях уволить или сократить сотрудника бюджетной организации, в связи с тем, что он редко выходит на работу и постоянно сидит на больничных (за год даже месяца в общей сложности не отработал), при этом сидя на больничном он подрабатывает на другие организации. Также мы не можем его пригласить на прохождении аттестации по должности, так как он специально перед аттестацией садиться на больничный.